Jak lista zadań Agent pomaga śledzić pracę?
Sprawdzaj postęp według stanów, nie utożsamiając ukończenia listy z weryfikacją wyników.
Podziel duże cele na sprawdzalne kroki
Agent może prowadzić listę kroków oczekujących, trwających i ukończonych. Nadaje się to do pracy wieloetapowej, pokazując, co dzieje się obecnie i co pozostaje nieukończone.
Lista organizuje postęp, ale nie dowodzi autentyczności wyników; część elementów może zostać anulowana lub zmieniona, dlatego sprawdzaj rzeczywisty stan każdego.
Używaj listy do korygowania zakresu
Możesz najpierw poprosić o kroki niezbędne do osiągnięcia celu i aktualizowanie pierwotnego planu po odkryciu nowych warunków. Unikaj wielokrotnego umieszczania tej samej pracy pod różnymi sformułowaniami.
Dobra pozycja powinna określać konkretny wynik, na przykład „Sprawdź, czy źródła raportu potwierdzają wnioski”, zamiast „Kontynuuj badania”. Gdy zadanie nie jest ukończone, wymagaj zapisania brakujących warunków; czytelna lista pozwala po wznowieniu uniknąć ponownego zgadywania postępu.
- Potwierdź jasny cel każdego kroku.
- W trakcie pracy porównuj bieżący krok z rzeczywistymi działaniami narzędzi.
- Przy zmianach zachowaj nieukończoną pracę i dostosowuj stopniowo.
- Przed zakończeniem przejrzyj elementy nieukończone, anulowane i zablokowane.
Jak odebrać końcowy wynik
Wymagaj, aby każda ważna ukończona pozycja odpowiadała rezultatowi, wynikowi lub zweryfikowanemu faktowi. Przy anulowanej kontroli podaj powód i nie zapisuj jej w raporcie jako zweryfikowanej; zablokowane elementy powinny zachować wymagane warunki. Kontynuując wcześniejszą pracę, najpierw przejrzyj istniejącą listę i wyniki, zamiast tworzyć pozornie pełny nowy plan pomijający postęp.